978-5-6041114-7-5 10.21661/a-554 Научные исследования и разработки студентов Scientific research and developments of students

В сборнике представлены материалы участников VII Международной студенческой научно-практической конференции, посвященные актуальным вопросам науки и образования. Приведены результаты оригинальных научных разработок с участием студентов высшего и среднего профессионального образования, а также магистрантов.

 chief_editor Широков Олег Николаевич Shirokov Oleg Nikolaevich 425954@rambler.ru Абрамова Людмила Алексеевна Abramova Lyudmila Alexeevna labramova@interactive-plus.ru executive_editor Яковлева Татьяна Валериановна Yakovleva Tatyana Valerianovna info@interactive-plus.ru associate_editor Толкушкина Наталья Константиновна Tolkushkina Natalya Konstantinovna ntolkushkina@interactive-plus.ru chief_editor Широков Олег Николаевич Shirokov Oleg Nikolaevich Абрамова Людмила Алексеевна Abramova Lyudmila Alexeevna Бекназаров Рахым Агибаевич Beknazarov Rahym Agibaevich Гринченко Виталий Анатольевич Grinchenko Vitaly Anatolievich Дадян Эдуард Григорьевич Dadyan Eduard Grigorievich Петкова Искра Цанкова Petkova Iskra Tsankova Научные исследования и разработки студентов Scientific research and developments of students 01 01 1900 Чебоксары Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс» 2018 © 2018 Tatiana V. Shumina © 2018 Шумина Т. В. 2018 Шумина Т. В. Tatiana V. Shumina This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License (CC BY 4.0) Это произведение доступно по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0) 470681 Роли человека в организации Roli cheloveka v organizatsii Шумина Татьяна Васильевна Shumina Tatiana Vasilevna Дюйзен Екатерина Юрьевна Diuizen Ekaterina Iurevna Научный руководитель Supervision lim-20@mail.ru ФГБОУ ВО «Хабаровский государственный университет экономики и права» Россия FSFEI of HE "Khabarovsk State University of Economics and Law" Russia 129 131

в статье проводится анализ ролей человека в организации, позволяющий понять степень значимости правильного распределения ролей в трудовом коллективе. В ходе работы применялся эмпирический, теоретический, логический методы. Цель работы – разработка рекомендаций по распределению ролей человека в организации.

 организация человеческий ресурс эффективность работы роли человека References Баранова И.П. Организационное поведение: Учеб. пособие / И.П. Баранова. – М.: Маркет-ДС, 2017. – 168 c. Баранова И. П. Организационное поведение: Учеб. пособие М. Маркет-ДС Шарп Д. Типы личности: Учеб / Д. Шарп. – Воронеж: Маском, 2016. – 213 с. Шарп Д. Типы личности: Учеб Воронеж Маском Луферова А.Д. Роли, занимаемые людьми в организациях и типы сотрудников: Учеб. пособие / А.Д. Луферова, М.Р. Мазаева. – М.: Аэтерна, 2016. – 365 с. Луферова А. Д. Мазаева М. Р. Роли, занимаемые людьми в организациях и типы сотрудников: Учеб. пособие М. Аэтерна