List of publications on a keyword: «труда»
Экономика
Svetlana V. Rachek , doctor of economic sciences, professor , профессор, заведующая кафедрой
FSBEI of HE "Ural State University of Railway Transport" , Свердловская обл
«The value of the development of organizational capital of the enterprise»
Financial and Economic Institute of FSAEI of HPE "M.K. Ammosov North-Eastern Federal University" , Саха /Якутия/ Респ
«Normirovanie truda - osnovnoi element organizatsii zarabotnoi platy na predpriiatii»
Svetlana V. Rachek , doctor of economic sciences, professor , профессор, заведующая кафедрой
FSBEI of HE "Ural State University of Railway Transport" , Свердловская обл
«Istoriia i sovremennyi opyt sovershenstvovaniia organizatsii truda v zarubezhnykh stranakh»
Психологические аспекты педагогической деятельности
FGKOU "Sankt-Peterburgskoe suvorovskoe voennoe uchilishche Minoborony Rossii" , Санкт-Петербург г
«Psikhologicheskie usloviia sovershenstvovaniia uchebno-vospitatel'nogo protsessa v suvorovskikh voennykh uchilishchakh»
Статья посвящена психологическим условиям совершенствования учебно-воспитательного процесса в суворовских военных училищах, особенностям психолого-педагогического подхода в работе с учащимися курсантами суворовских училищ, имеющих свои особые условия быта и содержания, а также особые дисциплинарные и уставные взаимоотношения как между учащимися, так и между учащимися и педагогами и воспитателем и др. Работа имеет научный подход к изложению учебно-педагогического процесса в суворовских училищах, основанных на изучаемом литературном материале, и имеет рекомендательный характер в анализе и практическом применении психолого-педагогических приемов, средств и методов при обучении и воспитании учащихся суворовских военных училищ, чтобы успешно преодолеть трудности, встречающиеся в учебной и воспитательной работе.
Экономические аспекты образовательной деятельности
Vladimir State University named after Alexander and Nikolay Stoletovs , Владимирская обл
«Metody motivatsii truda pedagogicheskikh rabotnikov»
Эффективность любой современной образовательной организации зависит от действия факторов повышения удовлетворенности педагогов своим трудом. Статья посвящается проблеме мотивации труда педагогов в деятельности менеджера образовательной организации. Автор предлагает систему методов мотивации педагогического труда в соответствии с актуальными потребностями педагогов, разработанную на основе данных эмпирического исследования.
Сельскохозяйственные науки
Evgenii V. Voronkin , candidate of agricultural sciences
Zapadno-Sibirskaia ovoshchnaia opytnaia stantsiia (filial) FGBNU "Federal'nyi nauchnyi tsentr ovoshchevodstva" , Алтайский край
«Mekhanizirovannaia tekhnologiia vozdelyvaniia i uborki stolovoi svekly v Zapadnoi Sibiri»
В статье представлены результаты апробации в производственных условиях разработанной механизированной технологии возделывания и уборки столовой свеклы, позволяющие снизить затраты ручного труда и обеспечить повышение урожайности свеклы до 40–50 т/га, получить устойчивое экономически оправданное производство продукции в почвенно-климатических условиях Западной Сибири.
Технические науки
FSAEI of HE "M.K. Ammosov North-Eastern Federal University" , Саха /Якутия/ Респ
«Obshchestvennyi kontrol' po okhrane truda v sfere ZhKKh v Respublike Sakha (Iakutiia)»
В данной статье рассмотрен вопрос необходимости общественного контроля. Обеспечение безопасности работ является прямой и основной обязанностью каждого работодателя. Общественный надзор как форма осуществления деятельности по охране работ прямо предусмотрена в ст. 22 ТК РФ. Общественный контроль за охраной труда – это деятельность профсоюзных органов и уполномоченных лиц по вопросам соблюдения трудового законодательства в организациях в соответствии с установленными нормами.
FSAEI of HE "Far Eastern Federal University" , Приморский край
«Pairing methods of implementing regulatory requirements as a scientific problem»
He article deals with the problems of practical implementation of the requirements of the current legislation in the field of industrial safety and labor protection in respect of heat facilities (hereinafter – boilers). A number of boiler houses are classified as hazardous production facilities of hazard class III because they use equipment operating under pressure exceeding 0.07 MPa. A dangerous factor in the workplace staff is the increased noise level. Measures to neutralize this factor are in conflict with the requirements of industrial and fire safety. The lack of engineering tools to ensure compliance with hygienic standards without violating the requirements of industrial and fire safety, creates a problem that requires a scientific approach in the search for possible solutions.
Экономические науки
FSAEI of HE "M.K. Ammosov North-Eastern Federal University" , Саха /Якутия/ Респ
«Bezopasnost' truda v sfere ZhKKh v Respublike Sakha (Iakutiia)»
В данной статье рассмотрен вопрос безопасности в сфере ЖКХ. Как отмечает автор, на данный момент охрана труда в сфере жилищно-коммунального хозяйства является одной из основных проблем в стране. Работа в разных сферах жилищно-коммунального хозяйства для работников является потенциально опасной. В целях минимизации воздействия вредных и опасных факторов, а также человеческого фактора следует соблюдать законодательные и иные нормативно-правовые акты.
Daria R. Karaseva , bachelor
Inzhenernaia shkola FGAOU VO "Dal'nevostochnyi federal'nyi universitet" , Приморский край
«Analiz professional'nykh riskov na rabochem meste mashinista drobil'nykh ustanovok na obogatitel'noi fabrike uglia»
Dmitrii O. Naryshkin , bachelor
Inzhenernaia shkola FGAOU VO "Dal'nevostochnyi federal'nyi universitet" , Приморский край
«Analiz uslovii truda rabotnikov korpusno-dokovogo tsekha na predpriiatii sudoremontnoi deiatel'nosti»
Авторами данной статьи проведен анализ условий труда на предприятии АО «Центр судоремонта «Дальзавод». Идентифицированы вредные и опасные производственные факторы, оказывающие влияние на организм работников, рассмотрены источники их возникновения. Выделены наиболее значимые факторы исходя из их воздействия на организм работающих и частоты проявлений для дальнейшей разработки мероприятий по улучшению условий труда
Daria R. Karaseva , bachelor
Dmitrii O. Naryshkin , bachelor
Inzhenernaia shkola FGAOU VO "Dal'nevostochnyi federal'nyi universitet" , Приморский край
«Vzgliad na mezhdunarodnye trudovye otnosheniia na territorii Rossiiskoi Federatsii»
Психология
ЗАО Фирма ЦВ "Протек" , Нижегородская обл
Lidiia N. Ponomariova , postgraduate student
FSAEI of HE "Lobachevsky State Research University of Nizhniy Novgorod" , Нижегородская обл
«Rol' doplat v strukture oplaty truda sotrudnikov farmatsevticheskogo biznesa kak stimula k rabote v vykhodnye i prazdnichnye dni»
Экономика (экономическая теория, финансы, бухгалтерский учет, статистика и др.)
FSFEI of HE "Financial University under the Government of the Russian Federation" , Москва г
«Problema sobliudeniia pravovykh garantii pri poluchenii rabotnikom minimal'nogo razmera oplaty truda»
Достойная заработная плата является фактором для формирования и развития человеческого потенциала, обусловливает динамичное экономическое развитие. Между тем, в России уровень оплаты труда по-прежнему остается ниже, чем в странах Европы и Северной Америки. Целью статьи является рассмотрение проблемы правового закрепления минимального размера оплаты труда. Изучены правовые основания установления минимального размера оплаты труда. Выявлены проблемы, препятствующие достижению достойного уровня заработной платы в России, привязанного к минимальному размеру оплаты труда. Обозначены направления, позволяющие обеспечить повышение уровня заработной платы.
Психология
ЗАО Фирма ЦВ "Протек" , Нижегородская обл
Anna L. Larina , региональный коммерческий менеджер
ООО "Фармфорвард" , Нижегородская обл
«Psikhologicheskie determinanty neudovletvorennosti sotrudnikov oplatoi truda v farmatsevticheskom biznese»
Экономика труда, демография
Financial and Economic Institute of FSAEI of HPE "M.K. Ammosov North-Eastern Federal University" , Саха /Якутия/ Респ
«Kharakteristika sostoianiia rynka truda Tattinskogo raiona Respubliki Sakha (Iakutiia)»
В данной статье рассматриваются актуальные проблемы кадрового обеспечения на сельских территориях. В настоящее время в экономике Российской Федерации вопрос занятости населения и ее регулирования на муниципальном уровне приобретает все большую актуальность. Это связано с тем, что органы местного самоуправления проводят эффективную политику управления занятости населения, в результате которой обеспечивается полная занятость населения как инструмент обеспечения достойного уровня жизни граждан, проживающих на территории муниципального образования.
Financial and Economic Institute of FSAEI of HPE "M.K. Ammosov North-Eastern Federal University" , Саха /Якутия/ Респ
«Osnovnye problemy v osushchestvlenii gosudarstvennogo upravleniia zaniatost'iu v Tattinskom raione»
В данной статье автор поднимает актуальные проблемы кадрового обеспечения на сельских территориях. В настоящее время в экономике Российской Федерации проблема занятости населения и ее регулирования на муниципальном уровне приобретает все большую актуальность. Это связано с тем, что органы местного самоуправления проводят эффективную политику управления занятости населения, в результате которой обеспечивается полная занятость населения как инструмент обеспечения достойного уровня жизни граждан, проживающих на территории муниципального образования.
Экономика
FSBEI of HE "Ural State University of Railway Transport" , Свердловская обл
«Analiz effektivnosti sistemy oplaty truda na primere ekspluatatsionnogo lokomotivnogo depo»
Svetlana V. Rachek , doctor of economic sciences, professor , профессор, заведующая кафедрой
FSBEI of HE "Ural State University of Railway Transport" , Свердловская обл
«Trudovye resursy i puti uluchsheniia ikh ispol'zovaniia»
Система образования
Samara State Transport University , Самарская обл
«Razmyshleniia professora o vzaimosviazi degradatsii otdel'nykh rektorov i vozglavliaemykh imi vuzov s novoi sistemoi oplaty truda»
В работе показана взаимосвязь между деградацией отдельных ректоров и возглавляемых ими вузов с новой системой оплаты труда (НСОТ). Систематизирована и дополнена совокупность признаков коррупционной деятельности, свойственных некоторым ректорам вузов, использующих «лазейки» НСОТ, а также служебное положение для личного обогащения, обогащения административного персонала и приближенных лиц. В качестве противовеса этой «деятельности» обоснованы актуальность призыва к отказу от НСОТ и перехода страны к настоящей, а не к мнимой модернизации российской промышленности как экономического рычага восстановления отечественной науки и образования, испытывающих сложности с бюджетным финансированием.
Педагогические науки
Institut sotsiologii i regionovedeniia FGAOU VO "Iuzhnyi federal'nyi universitet" , Ростовская обл
Elena B. Ishchenko , старший преподаватель
FSAEI of HE "Southern Federal University" , Ростовская обл
«Fizicheskaia podgotovka kak komponent professional'noi gotovnosti studenta Iuzhnogo Federal'nogo universiteta»
В статье говорится, что физическая готовность является важным звеном осуществления специализированной подготовки к определенной профессиональной деятельности студента. Ее уровень является одним из ведущих требований, предъявляемых абитуриенту, поступающему и обучающемуся по направлениям, требующим психической и эмоциональной устойчивости и выносливости. Авторы отмечают, что высокий уровень физической подготовки и физическое здоровье студента является залогом интенсивности производительности его, как будущего специалиста. Именно поэтому студенты Южного Федерального университета, имеющие широкий спектр возможностей для реализации своих физических способностей, имеют высокую востребованность на региональном и всероссийском рынке труда.
Экономические науки
М Л. Фейгель , candidate of economic sciences , студентка
Rostov State Transport University , Ростовская обл
«Nalogi i otchisleniia pri uchete raschetov po oplate truda v tseliakh nalogovoi bezopasnosti»
Экономическая теория
Svetlana V. Rachek , doctor of economic sciences, professor , профессор, заведующая кафедрой
FSBEI of HE "Ural State University of Railway Transport" , Свердловская обл
«Istoriia zarozhdeniia nauchnoi organizatsii truda»
FSEI of HE "Siberian State University of Telecommunications and Information Sciences" , Новосибирская обл
«Nekotorye aspekty problemy povysheniia proizvoditel'nosti truda»
В работе говорится, что производительность является долговременным фактором обеспечения устойчивого экономического роста и сохранения конкурентоспособности, как национальной экономики в целом, так и отдельных деловых единиц. Чтобы сохранить и упрочить свое рыночное положение, организации должны обеспечивать необходимое качество трудовой жизни, на которое влияют такие факторы, как уровень технологии, организация труда, стиль и методы управления производственными процессами. Поэтому поток инвестиций в человеческий капитал должен быть непрерывным. Тем не менее, практика функционирования российских организаций показывает, что в настоящее время нельзя говорить о полномасштабных инвестициях в человеческий капитал.
Экономика предпринимательства, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами
Natalia S. Trubitsyna , candidate of economic sciences
FSBEI of HE "Bunin Yelets State University" , Липецкая обл