<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?> <!DOCTYPE book PUBLIC "-//NLM//DTD BITS Book Interchange DTD v2.3 20210610//EN" "BITS-book2.3.dtd"> <book xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" book-type="conference-proceedings" dtd-version="2.3" xml:lang="ru"> <front> <book-meta>  <book-id book-id-type="isbn">978-5-6047675-0-4</book-id>   <book-id pub-id-type="doi">10.21661/a-796</book-id>   <title-group>  <book-title xml:lang="ru">Актуальные направления научных исследований: перспективы развития</book-title>   <trans-title-group xml:lang="en"> <trans-title>Relevant lines of scientific research: theory and practice</trans-title> </trans-title-group>  </title-group>  <description xml:lang="ru"> <p>В сборнике представлены материалы участников Международной научно-практической конференции, посвященные актуальным направлениям развития образования и науки. Приведены результаты теоретических и прикладных изысканий представителей научного и образовательного сообщества в данной области.
Предназначен для широкого круга читателей.</p> </description>   <contrib-group>  <contrib contrib-type="editor" id="editor1">  <contrib-id contrib-id-type="role">chief_editor</contrib-id>    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Широков</surname> <given-names>Олег Николаевич</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Shirokov</surname> <given-names>Oleg Nikolaevich</given-names> </name>  </name-alternatives>   <email xlink:type="simple">425954@rambler.ru</email> </contrib>  <contrib contrib-type="editor" id="editor2">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Абрамова</surname> <given-names>Людмила Алексеевна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Abramova</surname> <given-names>Lyudmila Alexeevna</given-names> </name>  </name-alternatives>   <email xlink:type="simple">labramova@interactive-plus.ru</email> </contrib>  <contrib contrib-type="editor" id="editor3">  <contrib-id contrib-id-type="role">executive_editor</contrib-id>    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Яковлева</surname> <given-names>Татьяна Валериановна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Yakovleva</surname> <given-names>Tatyana Valerianovna</given-names> </name>  </name-alternatives>   <email xlink:type="simple">info@interactive-plus.ru</email> </contrib>  <contrib contrib-type="editor" id="editor4">  <contrib-id contrib-id-type="role">associate_editor</contrib-id>    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Кузнецова</surname> <given-names>Евгения Витальевна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Kuznetsova</surname> <given-names>Evgeniia Vitalevna</given-names> </name>  </name-alternatives>   <email xlink:type="simple">op6@interactive-plus.ru</email> </contrib>  </contrib-group>   <contrib-group>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm1">  <contrib-id contrib-id-type="role">chief_editor</contrib-id>    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Широков</surname> <given-names>Олег Николаевич</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Shirokov</surname> <given-names>Oleg Nikolaevich</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm2">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Абрамова</surname> <given-names>Людмила Алексеевна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Abramova</surname> <given-names>Lyudmila Alexeevna</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm3">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Бекназаров</surname> <given-names>Рахым Агибаевич</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Beknazarov</surname> <given-names>Rahym Agibaevich</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm4">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Иваницкий</surname> <given-names>Александр Юрьевич</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Ivanitsky</surname> <given-names>Aleksandr Yuryevich</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm5">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Корнилов</surname> <given-names>Иван Константинович</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Kornilov</surname> <given-names>Ivan Konstantinovich</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm6">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Стойчева</surname> <given-names>Мария Стойчева</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Stoycheva</surname> <given-names>Mariya Stoycheva</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  </contrib-group>   <event>  <event-desc xml:lang="ru">Актуальные направления научных исследований: перспективы развития</event-desc>   <event-desc xml:lang="en">Relevant lines of scientific research: theory and practice</event-desc>   <conf-date> <day>26</day> <month>01</month> <year>2022</year> </conf-date>    <conf-loc xml:lang="ru">Чебоксары</conf-loc>  </event>   <publisher> <publisher-name>Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс»</publisher-name> </publisher>    <pub-date pub-type="collection"> <year>2022</year> </pub-date>    <permissions> <copyright-statement>Copyright &#x00A9; Антонова А. В., Сапожников А. С., Петрущак А. В., 2022</copyright-statement> <copyright-year>2022</copyright-year> <license license-type="open-access" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"> <license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p> </license> </permissions>  </book-meta> <book-part book-part-type="conference-paper"> <book-part-meta>   <book-id custom-type="publisher-id" pub-id-type="custom">555872</book-id> <title-group>  <chapter-title xml:lang="ru">Мотивация персонала как функция управления</chapter-title>   <trans-title-group xml:lang="en"> <trans-title>Motivatsiia personala kak funktsiia upravleniia</trans-title> </trans-title-group>  </title-group>  <contrib-group>   <contrib contrib-type="author" id="author1">   <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Антонова</surname> <given-names>Анастасия Владимировна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Antonova</surname> <given-names>Anastasiia Vladimirovna</given-names> </name>   </name-alternatives>   <xref ref-type="aff" rid="aff1"/> </contrib>   <contrib contrib-type="author" id="author2">   <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Сапожников</surname> <given-names>Алексей Сергеевич</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Sapozhnikov</surname> <given-names>Aleksandr Sergeevich</given-names> </name>   </name-alternatives>   <xref ref-type="aff" rid="aff1"/> </contrib>   <contrib contrib-type="author" id="author3">   <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Петрущак</surname> <given-names>Анастасия Владимировна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Petrushchak</surname> <given-names>Anastasiia Vladimirovna</given-names> </name>   </name-alternatives>  <email xlink:type="simple">anastasia.petrushak@yandex.ru</email> <xref ref-type="aff" rid="aff2"/> </contrib>   <aff-alternatives id="aff1">   <aff xml:lang="ru">  <institution>Северо-Западный институт управления (филиал) ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ»</institution>   <country>Россия</country> </aff>    <aff xml:lang="en">  <institution>North-Western Management Institute (branch) FSBEI of HE &quot;Russian Presidential Academy of National Economy and Public Administration&quot;</institution>   <country>Russia</country> </aff>   </aff-alternatives>  <aff-alternatives id="aff2">   <aff xml:lang="ru">  <institution>ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский государственный экономический университет»</institution>   <country>Россия</country> </aff>    <aff xml:lang="en">  <institution>FGBOU VO &quot;Sankt-Peterburgskii gosudarstvennyi ekonomicheskii universitet&quot;</institution>   <country>Russia</country> </aff>   </aff-alternatives>  </contrib-group>   <fpage>80</fpage> <lpage>84</lpage>   <abstract xml:lang="ru"> <p>в статье рассматривается вопрос мотивации персонала как функции управления. Автор рассматривает важность понятия «мотивация» в процессе управления.</p> </abstract>           <kwd-group xml:lang="ru">  <kwd>мотивация</kwd>  <kwd>мотив</kwd>  <kwd>стимул</kwd>  <kwd>управление персоналом</kwd>  <kwd>теория мотивации</kwd>  </kwd-group>        </book-part-meta> </book-part> </front>  <back> <ref-list> <title>References</title>  <ref id="ref1"> <label>1</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Верховин В.И. Социальная регуляция трудового поведения в производственной организации: учеб. пособие / МГУ им. М.В. Ломоносова, социол. фак., каф. социол. труда и труд. коллективов. – М.: Изд-во МГУ, 1991. – 78 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Верховин</surname> <given-names>В. И.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Социальная регуляция трудового поведения в производственной организации</article-title>               <publisher-loc>М.</publisher-loc> <publisher-name>Изд-во МГУ</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref2"> <label>2</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления: учеб. для вузов по специальности «Менеджмент»: для студентов вузов, обучающихся по экон. специальностям. – М.: Норма-Инфра М, 2001. – 511 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Кнорринг</surname> <given-names>В. И.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Теория, практика и искусство управления</article-title>               <publisher-loc>М.</publisher-loc> <publisher-name>Норма-Инфра М</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref3"> <label>3</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Комаров Е.И. Стимулирование и мотивация в современном управлении персоналом // Управление персоналом. – 2011. – №1. – 69 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Комаров</surname> <given-names>Е. И.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Стимулирование и мотивация в современном управлении персоналом</article-title> <source>Управление персоналом</source> <year>2011</year>  <issue>1</issue>           </element-citation> </ref>  <ref id="ref4"> <label>4</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Майерс Джон Дж. Рекламный менеджмент / Джон Дж. Майерс, Раджив Батра, Дэвид А. Аакер; пер. с англ. – 5-е изд. – М.; СПб.; К.: Вильямс, 2004. – 784 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Майерс</surname> <given-names>Д.</given-names> </name>  <name> <surname>Батра</surname> <given-names>Р.</given-names> </name>  <name> <surname>Аакер</surname> <given-names>Д.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Рекламный менеджмент</article-title>               <publisher-loc>М.</publisher-loc> <publisher-name>Вильямс</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref5"> <label>5</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Мескон М.Х. Основы менеджмента / М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури; пер. с англ. и ред. О.И. Медведь. – 3-е изд. – М. [и др.]: Вильямс, 2016. – 665 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Мескон</surname> <given-names>М. Х.</given-names> </name>  <name> <surname>Альберт</surname> <given-names>М.</given-names> </name>  <name> <surname>Хедоури</surname> <given-names>Ф.</given-names> </name>  </person-group>   <person-group person-group-type="editor">  <name> <surname>Медведь</surname> <given-names>О. И.</given-names> </name>  </person-group>  <article-title>Основы менеджмента</article-title>               <publisher-loc>М.</publisher-loc> <publisher-name>Вильямс</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref6"> <label>6</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Токарева Ю.А. Мотивация трудовой деятельности персонала: комплексный подход: монография / Ю.А. Токарева, Н.М. Глухенькая, А.Г. Токарев; Урал. федер. ун-т им. Б.Н. Ельцина, Шадр. гос. пед. ун-т. – Шадринск: ШГПУ, 2021. – 216 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Токарева</surname> <given-names>Ю. А.</given-names> </name>  <name> <surname>Глухенькая</surname> <given-names>Н. М.</given-names> </name>  <name> <surname>Токарев</surname> <given-names>А. Г.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Мотивация трудовой деятельности персонала: комплексный подход</article-title>               <publisher-loc>Шадринск</publisher-loc> <publisher-name>ШГПУ</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref7"> <label>7</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Травин В.В. Основы кадрового менеджмента / В.В. Травин, В.А. Дятлов. – М.: Дело, 1997. – 331 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Травин</surname> <given-names>В. В.</given-names> </name>  <name> <surname>Дятлов</surname> <given-names>В. А.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Основы кадрового менеджмента</article-title>               <publisher-loc>М.</publisher-loc> <publisher-name>Дело</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref8"> <label>8</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Уткин Э.А. Мотивационный менеджмент / Э.А. Уткин, Т. В. Бутова. – М.: ТЕИС, 2004. – 239 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Уткин</surname> <given-names>Э. А.</given-names> </name>  <name> <surname>Бутова</surname> <given-names>Т. В.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Мотивационный менеджмент</article-title>               <publisher-loc>М.</publisher-loc> <publisher-name>ТЕИС</publisher-name>  </element-citation> </ref>  </ref-list> </back>  </book>