Новое слово в науке: стратегии развития

В сборнике представлены материалы участников Всероссийской научно-практической конференции с международным участием, отражающие содержание актуальных исследований в различных областях научного знания. Приведены результаты теоретических и прикладных изысканий представителей научного и образовательного сообщества. Предназначен для широкого круга читателей.

 chief_editor Кожанов Виктор Иванович sportkomplex.chgu@yandex.ru Абрамова Людмила Алексеевна labramova@interactive-plus.ru executive_editor Яковлева Татьяна Валериановна info@interactive-plus.ru associate_editor Клементьева Мария Валерьевна Кожанов Виктор Иванович Абрамова Людмила Алексеевна Краснова Светлана Гурьевна Новое слово в науке: стратегии развития A breakthrough in science: development strategies 06 05 2026 Чебоксары Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс» 1900 © 2026 Абделрахман Н.Х. М. 2026 Абделрахман Н.Х. М. Это произведение доступно по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0) 588587 Место и роль развития человеческих ресурсов в стратегическом управлении трудовыми ресурсами Абделрахман Н.Х. Муса nabdelrakhman@kpfu.ru Хайруллина Альбина Джавдатовна Научный руководитель halbi@mail.ru Институт управления, экономики и финансов ФГАОУ ВО «Казанский (Приволжский) федеральный университет» Россия

в статье рассматривается роль развития человеческих ресурсов в системе стратегического управления трудовыми ресурсами. Показано, что развитие компетенций, знаний и трудового потенциала работников выступает важным условием повышения эффективности организации и формирования ее конкурентных преимуществ в современных условиях.

 человеческий капитал компетенции стратегическое управление трудовой потенциал человеческие ресурсы развитие персонала References Ананченкова П.И. Развитие человеческого капитала и организация корпоративного обучения в зарубежных компаниях: региональные особенности, цели, модели, принципы, тенденции развития : монография / П.И. Ананченкова. – М. : Директ-Медиа, 2024. – 209 с. DOI 10.23681/717381. EDN UUJLHV Ананченкова П. И. Развитие человеческого капитала и организация корпоративного обучения в зарубежных компаниях: региональные особенности, цели, модели, принципы, тенденции развития : монография 10.23681/717381 UUJLHV 978-5-4499-4639-3 Директ-Медиа Армстронг М. Управление результативностью: Система оценки результатов в действии / М. Армстронг, А. Бэрон. – М. : Альпина Паблишер, 2026. – 248 с. Армстронг М. Бэрон А. Управление результативностью: Система оценки результатов в действии Альпина Паблишер Кургаева Ж.Ю. Деловые коммуникации : учеб. пособие / Ж.Ю. Кургаева ; Минобрнауки России, Казан. нац. исслед. технол. ун-т. – Казань : Изд-во КНИТУ, 2025. – 80 с. Кургаева Ж. Ю. Деловые коммуникации : учеб. пособие Казань Изд-во КНИТУ Маслов В. Менеджмент в эпоху глобализации : сборник статей / В. Маслов. – М. : Директ-Медиа, 2024. – 208 с. Маслов В. Менеджмент в эпоху глобализации : сборник статей Директ-Медиа Чернякова И.А. Управление мотивацией и сопротивлением персонала при внедрении изменений : учеб. пособие / И.А. Чернякова, К.В. Нагапетян. – Новосибирск : Изд-во НГТУ, 2025. – 98 с. EDN QSWALX Чернякова И. А. Нагапетян К. В. Управление мотивацией и сопротивлением персонала при внедрении изменений : учеб. пособие QSWALX 978-5-7782-5402-2 Новосибирск Изд-во НГТУ Юдина Л.Н. Управление человеческими ресурсами. Кадровая политика и подбор персонала : учеб. пособие / Л.Н. Юдина, Г.А. Семакина. – Новосибирск : Изд-во НГТУ, 2025. – 78 с. EDN BDNXEV Юдина Л. Н. Семакина Г. А. Управление человеческими ресурсами. Кадровая политика и подбор персонала : учеб. пособие BDNXEV 978-5-7782-5431-2 Новосибирск Изд-во НГТУ