Психологическая составляющая ведения переговоров
Статья в сборнике трудов конференции
- Опубликовано в:
- X Международная научно-практическая конференция «Научное и образовательное пространство: перспективы развития»
- Авторы:
- Николаев Р.О. 1 , Нурхамитов М.Р. 2
- Рубрика:
- Психология
- Рейтинг:
- Статья просмотрена:
- 1207 раз
- Размещено в:
- eLibrary.ru
1 ФГАОУ ВО «Казанский (Приволжский) федеральный университет»
2 ЧОУ ВО «Казанский инновационный университет им. В.Г. Тимирясова (ИЭУП)»
2 ЧОУ ВО «Казанский инновационный университет им. В.Г. Тимирясова (ИЭУП)»
- ГОСТ
Для цитирования:
Николаев Р. О. Психологическая составляющая ведения переговоров: сборник трудов конференции. / Р. О. Николаев, М. Р. Нурхамитов // Научное и образовательное пространство: перспективы развития : материалы X Междунар. науч.-практ. конф. (Чебоксары, 9 нояб. 2018 г.) / редкол.: О. Н. Широков [и др.] – Чебоксары: Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс», 2018. – С. 154-156. – ISBN 978-5-6041863-5-0.
- Полный текст
- Метрики
Аннотация
Авторы отмечают, что может быть, не все догадываются об этом, но каждый человек хоть раз в своей жизни, так или иначе, участвовал в переговорах. Маленький ребёнок, плачущий для получения игрушки; подросток, отпрашивающийся у родителей остаться на ночь у друга; жена, уговаривающая мужа поехать к родителям. Все вышеперечисленные примеры являются простейшими видами переговоров. При этом, простейшие они только потому, что известны каждому из нас, однако во время такого вида переговоров, многие, не зная того, используют различные психологические приемы для достижения своей цели. В статье рассмотрена психологическая составляющая ведения переговоров.
Ключевые слова
Список литературы
- 1. Caркиcян Б.С. Ключевые элементы хорошей подготовки к переговорам // Электронный портал «Элитариум». – 2018. – C. 1.
- 2. Лобан Н. А. Психологические механизмы и стили ведения переговоров // Конфликтология УМК. – Минск.: Изд-во МИУ, 2018. – C. 1.
- 3. Тарасов В. Искусство управленческой борьбы // Добрая книга. – 1998. – 542 c.
Комментарии(0)