Попова Татьяна Владимировна

Место работы

Организация:
ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет»
Должность:
студентка

Статьи автора(1)

Влияние социально-психологического климата на эффективность организации

26.03.2016

Аннотация

в данной статье рассматривается проблема формирования благоприятного социально-психологического климата, которое оказывает значительное влияние на эффективность трудовой деятельности и организации в целом. Автор дает определение понятиям «эффективность», «социально-психологический климат». В работе изучаются главные резервы эффективности деятельности трудового коллектива, а также цели формирования благоприятного социально-психологического климата.
подробнее