Controlling human resource management
Theses of Report
DOI: 10.21661/r-91214
Open Access
- Published in:
- International extramural online conference «Scientific dialogue: economics and management»
- Author:
- Isakov V. A. 1
- Work direction:
- Экономика труда и управление персоналом
- Rating:
- Article accesses:
- 2698
1 FSBEI of HE "Tyumen Industrial University"
- APA
For citation:
Isakov V. A. (Jan 1, 1900). Controlling human resource management. Scientific dialogue: economics and management. Cheboksary: SCC "Interactive plus", LLC. https://doi.org/10.21661/r-91214
- Full text
- Metrics
DOI: 10.21661/r-91214
Abstract
В статье рассмотрены основные регулирующие подходы к управлению персоналом. Проанализирована зависимость эффективного регулирования управления персоналом от мотивационного фактора. Выявлены принципы, воздействующие на управленческий потенциал в зависимости от стратегических установок организации.
References
- 1. Рассадин В.В. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала / В.В. Рассадин // Труд и социал. отношения. – 2008. – №3. – С. 53–59.
- 2. Сорочайкин А.Н. Управление персоналом: глоссарий: терминолог. слов / А.Н. Сорочайкин, Л.В. Ермолина. – Самара: Изд-во Самар. ун-та, 2012. – 104 с.
Comments(0)