- Main
- Conference with publication of the collection [RSCI]
- Priority directions of scienceand education develo...
- Стиль руководства как фактор формирования корпорат...
Центр научного сотрудничества "Интерактив плюс"
info@interactive-plus.ru
+7 (8352) 222-490
2130122532
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
428000, Россия, Чувашская Республика, г. Чебоксары, улица Гражданская, дом 75
+7 (8352) 222-490
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
56.125001
47.208966
Стиль руководства как фактор формирования корпоративной культуры образовательной организации
Proceeding
- Published in:
- V Международная научно-практическая конференция «Priority directions of scienceand education development»
- Author:
- Kovalchuk I. I. 1
- Work direction:
- Педагогика
- Rating:
- Article accesses:
- 2043
- Published in:
- eLibrary.ru
1 МБОУ СОШ №27
- APA
For citation:
Kovalchuk I. I. (2015). Стиль руководства как фактор формирования корпоративной культуры образовательной организации. Priority directions of scienceand education development, 154-157. Cheboksary: SCC "Interactive plus", LLC.
- ВКонтакте
- РћРТвЂВВВВВВВВнокласснРСвЂВВВВВВВВРєРСвЂВВВВВВВВ
- РњРѕР№ Р В Р’В Р РЋРЎв„ўР В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВРЎР‚
- Metadata
- Full text
- Metrics
- Related articles
Abstract
Статья посвящена вопросам развития корпоративной культуры в образовательных организациях. Проанализированы основные направления деятельности руководителя в контексте формирования корпоративной культуры. Рассмотрены особенности образовательной организации, влияющие на процесс развития корпоративной культуры.
Comments(0)