Центр научного сотрудничества "Интерактив плюс"
info@interactive-plus.ru
+7 (8352) 222-490
2130122532
Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс»
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
428000, Россия, Чувашская Республика, г. Чебоксары, улица Гражданская, дом 75
+7 (8352) 222-490
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
56.125001
47.208966

Вовлеченность персонала в рабочий процесс (на примере одного из федеральных органов исполнительной власти г. Якутска)

Статья в сборнике трудов конференции
II Международная студенческая научно-практическая конференция «Научные исследования и разработки студентов»
Creative commons logo
Опубликовано в:
II Международная студенческая научно-практическая конференция «Научные исследования и разработки студентов»
Автор:
Мигалкина А.Л. 1
Рубрика:
Экономические науки
Рейтинг:
Статья просмотрена:
2165 раз
Размещено в:
eLibrary.ru
1 Финансово-экономический институт ФГАОУ ВО «Северо-Восточный федеральный университет им. М.К. Аммосова»
Для цитирования:
Мигалкина А. Л. Вовлеченность персонала в рабочий процесс (на примере одного из федеральных органов исполнительной власти г. Якутска): сборник трудов конференции. // Научные исследования и разработки студентов : материалы II Междунар. студенч. науч.–практ. конф. / редкол.: О. Н. Широков [и др.] – Чебоксары: Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс», 2016. – С. 307-308. – ISBN 978-5-9909215-1-1.

  • Метаданные
  • Полный текст
  • Метрики

Аннотация

В данной статье рассмотрены основные аспекты понятия «вовлечённость персонала». Отражены цель, объект и предмет исследования. Приведена выборка исследования. В работе перечислены основные результаты вовлечённости персонала в рабочий процесс.

Список литературы

  1. 1. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. А.Я. Кибанова. – 4-е изд., доп. и перераб. – М.: Инфра-М, 2010. – 695 с.
  2. 2. Кибанов А.Я. Управление персоналом: теория и практика. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учеб.-практ. пособие / Под ред. А.Я. Кибанова. – М.: Проспект, 2014. – 64 с.
  3. 3. Скриптунова Е.А. Методика расчета индекса вовлеченности персонала // Управление человеческим потенциалом. – 2010. – Т. 2. – С. 97–109.
  4. 4. Эверстова Л.М. Роль системы управления персоналом в развитии кадрового потенциала / Л.М. Эверстова, У.С. Борисова // Экономика, финансы и менеджмент: тенденции и перспективы развития. Сборник научных трудов по итогам международной научно-практической конференции. – Инновационный центр развития образования и науки, 2014. – С. 171–174.

Комментарии(0)

При добавлении комментария укажите:
  • степень актуальности публикуемого материала;
  • общую оценку (оригинальность и актуальность темы, полнота, глубина, всесторонность раскрытия темы, логичность, связность, доказательность, структурная упорядоченность, характер и достоверность примеров, иллюстративного материала, убедительность выводов);
  • недостатки, недочеты;
  • вопросы и пожелания Автору.