Список публикаций по ключевому слову: «»


Общая педагогика

Дата публикации: 03.09.2020 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Егорова Евгения Николаевна , методист
МБУ ДО «Центр внешкольной работы» Аксубаевского района Республики Татарстан , Татарстан Респ

«Троицкие хороводы – перспективное направление в области событийного туризма»

Скачать статью

В настоящее время в обществе происходит уход от исторических ценностей нашей Родины. Новое молодое поколение все больше преклоняется материальным благам. Происходит забывание народных традиций. Поэтому представленный проект, направленный на развитие событийного туризма, будет важен в воспитании подрастающего поколения, сохранению национальной и духовной культуры коренного населения села.

Дата публикации: 20.08.2020 г.
Оцените материал Средняя оценка: 5 (Всего: 1)
Кубракова Валентина Владимировна , учитель
МАОУ «СОШ №9 им. П.К. Жукова» , Краснодарский край

«Работа с леворукими детьми в период обучения грамоте»

Скачать статью

В статье рассмотрена тема обучения письму леворуких детей. Представлен авторский опыт работы с леворукими детьми, основанный на дифференцированном подходе и учитывающий индивидуальные и возрастные особенности детей и методики обучения письму в общеобразовательной школе.

Дата публикации: 07.09.2020 г.
Оцените материал Средняя оценка: 5 (Всего: 1)
Ванеева Лариса Ивановна , заведующая
МБДОУ «‎Д/С №163» , Чувашская Республика - Чувашия

«Делегирование полномочий как условие эффективности деятельности руководителя ДОО»

Скачать статью

В статье обоснована актуальность обращения к одному из аспектов организационной деятельности руководителя дошкольной организации, а именно умению делегировать полномочия. Работа раскрывает сущность делегирования, рассмотрены правила делегирования полномочий.

Дата публикации: 07.09.2020 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Лазоренко Анна Олеговна , студентка
ФГБОУ ВО «Кемеровский государственный университет» , Кемеровская обл

«Современные вопросы образования: проблема квалификационной ямы»

Скачать статью

В статье рассматривается проблема кадрового разрыва, ситуация, в которой компетенции специалистов не соответствуют требованиям работодателей, что является следствием стремительного развития общества, в частности в сфере технологий и коммуникаций. Была проведена серия глубоких интервью с руководителями различных организаций, в ходе которых была выявлена одна из ключевых причин сложившейся ситуации на рынке труда, пути преодоления данной проблемы. Также были проанализированы меры государства, направленные на решение данной проблемы, статистические данные, характеризующие результативность этих мер. Результатом исследования являются рекомендации по преодолению проблемы квалификационного разрыва.