в статье обоснована необходимость совершенствования кадровой политики в сфере здравоохранения. Указаны специфические особенности формирования кадровой политики и особенности государственного управления ею. Определены направлениями совершенствования кадровой политики в Россию.
в статье раскрывается понятийный аппарат термина «государственный гражданский служащий». Авторами указаны цели деятельности государственных гражданских служащих в разрезе отраслей их реализации.
статья посвящена проблемам, связанные с противодействием коррупции в органах государственной власти и предлагаются направления их устранения. Авторы пытаются найти путь к разрешению связанных с темой статьи проблем.