Центр научного сотрудничества "Интерактив плюс"
info@interactive-plus.ru
+7 (8352) 222-490
2130122532
Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс»
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
428000, Россия, Чувашская Республика, г. Чебоксары, улица Гражданская, дом 75
+7 (8352) 222-490
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
56.125001
47.208966

Руководство как функция управления (на примере нефтегазового предприятия Республики Саха (Якутия)

Proceeding
IX International Scientific and Practical Conference «Pedagogics and psychology: relevant theoretical and practical questions»
Creative commons logo
Published in:
IX International Scientific and Practical Conference «Pedagogics and psychology: relevant theoretical and practical questions»
Author:
Egorova N. A. 1
Work direction:
Социальная психология
Rating:
Article accesses:
1716
Published in:
eLibrary.ru
1 Financial and Economic Institute of FSAEI of HPE "M.K. Ammosov North-Eastern Federal University"
For citation:
Egorova N. A. (2016). Руководство как функция управления (на примере нефтегазового предприятия Республики Саха (Якутия). Pedagogics and psychology: relevant theoretical and practical questions, 420-421. Cheboksary: SCC "Interactive plus", LLC.

  • Metadata
  • Full text
  • Metrics

Abstract

В данной статье рассмотрены функции управления, анализируется, какими качествами должен обладать руководитель. Даны рекомендации по совершенствованию руководства как функции управления.

References

  1. 1. Захарова Л.Н. Психология управления. – М.: Инфра-М, 2009. – С. 246.
  2. 2. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации: стратегия, маркетинг, интернационализация: Учеб. пособие. – М.: Инфра-М, 2014. – С. 301.
  3. 3. Константинова К.А. Анализ трудовых показателей (на примере ОАО «Сахатранснефтегаз») / К.А. Константинова, У.С. Борисова // Новое слово в науке: перспективы развития. – 2014. – №1 (1). – С. 354–355.

Comments(0)

When adding a comment stipulate:
  • the relevance of the published material;
  • general estimation (originality and relevance of the topic, completeness, depth, comprehensiveness of topic disclosure, consistency, coherence, evidence, structural ordering, nature and the accuracy of the examples, illustrative material, the credibility of the conclusions;
  • disadvantages, shortcomings;
  • questions and wishes to author.