telephone:+7 (8352) 222-490
Mail:info@interactive-plus.ru
rus eng


  1. Main
  2. Conference with publication of the collection [RSCI]
  3. Education and science in the modern context
  4. Исследование вовлеченности сотрудников предприятия
Центр научного сотрудничества "Интерактив плюс"
info@interactive-plus.ru
+7 (8352) 222-490
2130122532
Центр научного сотрудничества «Интерактив плюс»
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
428000, Россия, Чувашская Республика, г. Чебоксары, улица Гражданская, дом 75
+7 (8352) 222-490
RU
428000
Чувашская Республика
г.Чебоксары
ул.Гражданская, д.75
56.125001
47.208966

Исследование вовлеченности сотрудников предприятия

Proceeding
II International Research-to-practice conference «Education and science in the modern context»
Creative commons logo
Published in:
II International Research-to-practice conference «Education and science in the modern context»
Author:
Goriainova A. O. 1
Scientific adviser:
Rusin A. P.1
Work direction:
Социология
Rating:
Article accesses:
3138
Published in:
eLibrary.ru
1 FSBEI of HE "Don State Technical University"
For citation:
Goriainova A. O. (2017). Исследование вовлеченности сотрудников предприятия. Education and science in the modern context, 204-214. Cheboksary: SCC "Interactive plus", LLC.
  • Metadata
  • Full text
  • Metrics
  • Related articles

Abstract

The article discusses the method of evaluation of employee engagement in terms of a nonparametric estimate of the object. Methods for assessing the involvement of Q12 (Gallup) and Scriptunova E.A. were studied, which are difficult to consider universal and apply to all organizations without distinction. Therefore, to assess the personnel of the units in each organization, its own specific methodology for assessing engagement is needed.

References

  1. 1. Методика расчета индекса вовлеченности персонала [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http:// www.hr-portal.ru/files/iimg_uploads/12_11/vp1.gif (дата обращения: 04.04.2017).
  2. 2. Методика расчёта индекса вовлеченности персонала / Е.А.Скриптунова // Управление человеческим потенциалом. – №2 (22). – апрель 2010 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.axima-consult.ru/stati-04–10-metod-raschet-indeksa-vovl-personala.html (дата обращения: 06.04.2017).
  3. 3. Непараметрический статистический анализ вовлеченности персонала в организации / С.М. Гвоздева // Известия Саратовского университета. Новая серия. Серия Экономика. Управление. Право. – Вып. №4. – Т. 14. – 2014 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://cyberleninka.ru/article/n/neparametricheskiy-statisticheskiy-analiz-vovlechennosti-personala-v-organizatsii (дата обращения: 06.04.2017).
  4. 4. Сидоренко Е.В. Методы математической обработки в психологии. – СПб.: Речь, 2003.

Comments(0)

When adding a comment stipulate:
  • the relevance of the published material;
  • general estimation (originality and relevance of the topic, completeness, depth, comprehensiveness of topic disclosure, consistency, coherence, evidence, structural ordering, nature and the accuracy of the examples, illustrative material, the credibility of the conclusions;
  • disadvantages, shortcomings;
  • questions and wishes to author.