List of publications on a keyword: «мотивация трудовой деятельности»


Экономические аспекты образовательной деятельности

Publication date: 01.10.2018
Evaluate the material Average score: 0 (Всего: 0)
Svetlana V. Iudakova , candidate of pedagogic sciences , доцент
Vladimir State University named after Alexander and Nikolay Stoletovs , Владимирская обл

«Metody motivatsii truda pedagogicheskikh rabotnikov»

Download an article

Эффективность любой современной образовательной организации зависит от действия факторов повышения удовлетворенности педагогов своим трудом. Статья посвящается проблеме мотивации труда педагогов в деятельности менеджера образовательной организации. Автор предлагает систему методов мотивации педагогического труда в соответствии с актуальными потребностями педагогов, разработанную на основе данных эмпирического исследования.

Психология

Publication date: 12.09.2018
Evaluate the material Average score: 0 (Всего: 0)
Anastasiia A. Baranova , postgraduate student , менеджер
ЗАО Фирма ЦВ "Протек" , Нижегородская обл
Lidiia N. Ponomariova , postgraduate student
FSAEI of HE "Lobachevsky State Research University of Nizhniy Novgorod" , Нижегородская обл

«Rol' doplat v strukture oplaty truda sotrudnikov farmatsevticheskogo biznesa kak stimula k rabote v vykhodnye i prazdnichnye dni»

Download an article

Исследование, направленное на выявление роли доплат в структуре оплаты труда, проведено на выборке из 148 сотрудников фармацевтического бизнеса. Выявлено, что большинство сотрудников фармацевтического бизнеса готовы работать в выходные и праздничные дни, получая двойную оплату труда.

Publication date: 29.08.2018
Evaluate the material Average score: 5 (Всего: 1)
Anastasiia A. Baranova , postgraduate student , менеджер
ЗАО Фирма ЦВ "Протек" , Нижегородская обл
Anna L. Larina , региональный коммерческий менеджер
ООО "Фармфорвард" , Нижегородская обл

«Psikhologicheskie determinanty neudovletvorennosti sotrudnikov oplatoi truda v farmatsevticheskom biznese»

Download an article

Исследование направлено на выявление причин неудовлетворенности оплатой труда сотрудниками фармацевтических организаций. Для решения исследовательских задач авторами был выбран метод интервью.