статья рассматривает актуальную управленческую проблему – повышение качества образования. Автором представлено обоснование о том, что повышение качества образования является непрерывным процессом, требующим постоянных усилий и адаптации к меняющимся условиям.
статья посвящена решению актуальной управленческой проблемы – кадрового дефицита педагогических работников и снижения престижа учительской профессии в молодежной среде. Автором обосновывается необходимость перехода от традиционных информационных форм профориентации к деятельностным – профессиональным пробам педагогической направленности. Методологическую основу исследования составил системный подход в управлении образовательной организацией. В статье представлена авторская управленческая модель организации профессиональных проб педагогической направленности, раскрыты ее структурно-функциональн...
