Список публикаций по ключевому слову: «трудовые отношения»


Парадигмы современной науки (различные направления)

Дата публикации: 05.08.2015 г.
Оцените материал Средняя оценка: 3 (Всего: 4)
Шаринова Галина Анатольевна , канд. экон. наук , доцент
ФГБОУ ВО «Калмыцкий государственный университет им. Б.Б. Городовикова» , Калмыкия Респ

«Рынок труда и современные проблемы регулирования трудовых отношений»

Скачать статью

Трудовая деятельность человека стала объектом научных исследований со второй половины ХХ века. Формирование наук о труде и персонале происходило на основе эмпирических данных. На начальном этапе исследования ученые больше внимания уделяли методам увеличения производительности физического труда, а во второй половине ХХ века усилилось внимание ученых к личности каждого человека, выявлению его творческих потребностей. Современный рынок Российской Федерации представляет собой некую диспро-порцию, для которой характерно отсутствие мотивации в профессиональ-ной сфере и низкая оплата труда. Тенденции развития рынка труда в Рос-сийской Федерации напрямую связаны с развитием экономики страны. В настоящее время Россия находится в глубоком системном кризисе отече-ственного воспроизводства. Существующие дисбалансы, имеющиеся в национальном хозяйстве, продолжение спада и катастрофическое снижение эффективности производства, неконкурентоспособность отечественного продукта, резкое уменьшение инвестиций в экономику, инфляция, усиливающаяся безработица – все это обуславливает необходимость пересмотра отечественной модели экономики и перехода к новой, совершенствования организационных форм управления экономикой и государственного регулирования. Стране нужна единая комплексная программа социально-экономического развития, которая, в первую очередь предусматривала бы рост промышленности, рост производства и рост инвестиций в промышленности.

[22.00.00] Социологические науки

Дата публикации: 19.04.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Данг Суан Жап , преподаватель
Институт профсоюзного движения Всеобщей Конфедерации труда Вьетнама , Вьетнам

«Вьетнамские профсоюзы участвуют в создании гармоничных, стабильных и прогрессивных трудовых отношений на предприятиях»

Скачать статью

По мнению автора, создание гармоничных трудовых отношений между работниками и работодателями в производстве и предпринимательстве представляет собой неизбежную потребность, а также справедливое требование от развития цивилизованного, прогрессивного общества. В данной статье исследователь ставит себе цель – освещение содержания гармоничных, стабильных и прогрессивных трудовых отношений и необходимых условий для создания этих трудовых отношений. Автор статьи анализирует, уточняет роль профсоюзных организаций, выдвигает некоторые решения, на основе которых профсоюзы в содействии с работниками и работодателями могут создать гармоничные, стабильные и прогрессивные трудовые отношения на предприятиях.

Теория и методика профессионального образования

Дата публикации: 16.03.2018 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Луговский Владимир Алексеевич , д-р ист. наук , профессор, заведующий кафедрой
Кох Марина Николаевна , канд. психол. наук , доцент
ФГБОУ ВО «Кубанский государственный аграрный университет им. И.Т. Трубилина» , Краснодарский край

«Междисциплинарный подход в изучении проблемы трудовых отношений личности»

Скачать статью

В статье раскрывается сущность трудовых отношений как предмета междисциплинарных исследований. На основе теоретического анализа выделяются экономический, социальный аспект проблемы. Показана мотивирующая функция контракта как особой формы трудовых отношений личности, на основе чего делается вывод о наличии психологического аспекта проблемы, раскрывается психологическое содержание трудовых отношений личности.

Социально-экономическая политика России и зарубежных стран

Дата публикации: 04.07.2016 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Талалаева Татьяна Викторовна , аспирант
ГАОУ ВО ЛО «Ленинградский государственный университет им. А.С. Пушкина» , Санкт-Петербург г

«Правовые основы формирования социально-трудовых отношений»

Скачать статью

Основные конституционные права граждан сегодня реализуются в сфере труда, поскольку только участие в системе общественного производства способно тем или иным образом обеспечить удовлетворение жизненных потребностей человека. В данной статье рассматриваются конституционные права граждан в системе социального партнерства в сфере труда.

Экономика труда, демография

Дата публикации: 31.03.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Ольхова Лариса Анатольевна , канд. экон. наук , доцент
Кочетова Юлия Евгеньевна , магистрант
Саратовский социально-экономический институт (филиал) ФГБОУ ВО «Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова» , Саратовская обл

«Оценка социальной эффективности управления персоналом организации»

Скачать статью

В данной статье рассмотрены основные особенности социальной эффективности управления персоналом. Обоснована актуальность исследуемой темы. Отражены показатели оценки социальной эффективности управления персоналом. Перечислены факторы, влияющие на отношение работников к труду. Отмечена тесная взаимосвязь социальной эффективности с экономической эффективностью.

Педагогика высшей профессиональной школы

Дата публикации: 12.07.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Тихонов-Бугров Дмитрий Евгеньевич , канд. техн. наук , доцент, заведующий кафедрой
Никулин Евгений Николаевич , д-р техн. наук , профессор
Буткарёв Алексей Георгиевич , канд. техн. наук, доцент , доцент
ФГБОУ ВО «Балтийский государственный технический университет «ВОЕНМЕХ» им. Д.Ф. Устинова» , Санкт-Петербург г

«К дискуссии об эффективном контракте преподавателя вуза»

Скачать статью

В работе рассматриваются проблемы внедрения «эффективных контрактов» в практику оплаты труда преподавателей вузов. Как отмечают авторы, утверждения о том, что внедрение таких контрактов, как метод «кнута» и «пряника», при соответствующей концепции построения дополнения к контракту является безосновательными. Предлагается возможная структура и содержание показателей качества научного и педагогического труда.

Социально-экономическое развитие России в XVII – начале XXI вв.

Дата публикации: 10.03.2016 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Носырева Анастасия Валерьевна , студентка
ФГБОУ ВПО «Тюменский государственный архитектурно-строительный университет» , Тюменская обл
Муратова Ирина Анатольевна , канд. филос. наук , доцент
ФГБОУ ВО «Тюменский индустриальный университет» , Тюменская обл

«Оппортунистическое поведение в контексте нравственно-этического измерения»

Скачать статью

В статье анализируется явление оппортунизма как феномен современных трудовых отношений. Рассматриваются наиболее распространенные определения оппортунизма и причины его проявления. Обращаясь к истории субкультуры купеческого сословия России, авторы отмечают уникальный опыт формирования деловой этики, цивилизованной коммерции, которая была основана на доверительных, честных, открытых взаимоотношений. Данный опыт, по мнению авторов, свидетельствует о необходимости приоритета нравственного измерения в политике современного менеджмента.

Политологические науки

Дата публикации: 18.05.2015 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Докшина Анна Юрьевна , студентка
Фардзинова Зарина Арсеновна , старший преподаватель
ФГБОУ ВО «Владивостокский государственный университет экономики и сервиса» , Приморский край

«Занятость подростков в летний период и свободное от учебы время»

Скачать статью

В данной статье авторы поднимают актуальную проблему трудоустройства несовершеннолетних граждан в летний период и свободное от учебы время. Отмечается широкая распространенность проблемного вопроса на всей территории России вследствие неполноценности законодательства в данной сфере и отсутствия у частных предпринимателей инициативы трудоустраивать несовершеннолетних граждан.

Экономика труда и управление персоналом

Дата публикации: 24.01.2018 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Пискарева Марина Алексеевна , магистрант
ФГБОУ ВО «Орловский государственный университет им. И.С. Тургенева» , Орловская обл

«Система управления корпоративной культурой»

Скачать статью

В статье анализируются основные виды организационной культуры, ее значимость и влияние на производительность труда, основные цели и задачи. Способы управления корпоративной культурой на предприятии.

Экономика труда, демография

Дата публикации: 18.05.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Соколов Дмитрий Михайлович , магистрант
Рачек Светлана Витальевна , д-р экон. наук , профессор, заведующая кафедрой
ФГБОУ ВО «Уральский государственный университет путей сообщения» , Свердловская обл

«Особенности организации труда на железнодорожном транспорте»

Скачать статью

В данной статье рассмотрены вопросы, касающиеся отличительных особенностей организации трудовой деятельности в отрасли железнодорожного транспорта. Показаны отличительные критерии, характеризующие трудовую деятельность на железных дорогах РФ.

Социология

Дата публикации: 27.04.2016 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Цыганкова Ирина Анатольевна , коммерческий директор
ОАО «НПИСС «ВЕСПАН» , Москва г

«Специфика гендерных особенностей в трудовых отношениях»

Скачать статью

В данной статье рассматривается вопрос гендерных особенностей в трудовых отношениях. Автор отмечает, что для наиболее эффективного управления следует учитывать индивидуальность человека.

Экономические науки

Дата публикации: 17.11.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 5 (Всего: 1)
Кострикин Александр Александрович , студент
Костенькова Татьяна Александровна , канд. экон. наук , доцент, преподаватель
ФГБОУ ВО «Елецкий государственный университет им. И.А. Бунина» , Липецкая обл

«Проблема развития социального партнерства в РФ»

Скачать статью

В статье рассматривается проблема развития социального партнерства в Российской Федерации. Представлены его цели, задачи, принципы, стороны и уровни регулирования. Обозначены формы реализации социального партнерства и их перспективы в Российской Федерации.

Дата публикации: 02.05.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 5 (Всего: 1)
Антонова Екатерина Сергеевна , студентка
Костенькова Татьяна Александровна , канд. экон. наук , доцент, преподаватель
ФГБОУ ВО «Елецкий государственный университет им. И.А. Бунина» , Липецкая обл

«Особенности социально-трудовых отношений в России»

Скачать статью

В статье анализируется состояние социально-трудовых отношений в современной России. Обозначаются их недостатки, с которыми сталкиваются наемные работники и работодатели. Представлены стратегические направления совершенствования социально-трудовых отношений в РФ.

Экономика (экономическая теория, финансы, бухгалтерский учет, статистика и др.)

Дата публикации: 18.06.2015 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Чепикова Татьяна Игоревна , студентка
Фардзинова Зарина Арсеновна , старший преподаватель
ФГБОУ ВО «Владивостокский государственный университет экономики и сервиса» , Приморский край

«Трудоустройство инвалидов»

Скачать статью

В статье рассматривается проблема трудоустройства граждан с физическими отклонениями, довольно распространенная в Российской Федерации. В данной работе это связывается с неполноценностью законодательства в данной сфере и отсутствия у частных предпринимателей инициативы трудоустраивать инвалидов.

Дата публикации: 17.06.2015 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Крашенинникова Марина Алексеевна , аспирантка, заместитель начальника учебно-методического отдела
ФГБОУ ВО «Государственный университет управления» , Москва г

«Человеческие ресурсы в системе социально-трудовых отношений»

Скачать статью

В данной статье автором рассматриваются понятия «человеческие ресурсы» и «социально‐трудовые отношения». Рассмотрен системный подход к управлению человеческими ресурсами и состояние системы социально‐трудовых отношений в российских организациях.

Экономика

Дата публикации: 28.01.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Камарова Татьяна Александровна , старший преподаватель
ФГБОУ ВО «Уральский государственный экономический университет» , Свердловская обл

«Уровень развития нестандартных форм занятости: результаты исследования экономически активного населения г. Екатеринбурга»

Скачать статью

В статье представлены итоги исследования, целью которого является изучение распространения нестандартной занятости в г. Екатеринбурге среди экономически активного населения. Исследовательский проект подготовлен при помощи метода социологического исследования – анкетного опроса экономически активного населения г. Екатеринбурга. Представлены результаты оценки распространения отдельных видов нестандартной занятости, результаты работы могут найти практическое применение в совершенствовании государственного регулирования нестандартных форм социально-трудовых отношений на рынке труда.

Дата публикации: 29.05.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Соловьева Елизавета Федоровна , студентка
ФГБОУ ВО «Уральский государственный университет путей сообщения» , Свердловская обл

«Анализ трудовых ресурсов и использования фонда заработной платы на предприятии»

Скачать статью

В данной статье представлен анализ трудовых ресурсов и использования фонда заработной платы на предприятии железнодорожного транспорта. В работе проанализирована терминология, характерная для рассматриваемой автором проблемы.

Экономика (экономическая теория, финансы, бухгалтерский учет, статистика и др.)

Дата публикации: 07.08.2018 г.
Оцените материал Средняя оценка: 1 (Всего: 1)
Суркова Галина Владимировна , магистр , аспирант
ГОУ ВО Московской области «Московский государственный областной университет» , Московская обл
Ермаков Дмитрий Николаевич , Почётный работник сферы образования РФ, Почётный работник науки и техники РФ, д-р экон. наук, д-р полит. наук, канд. ист. наук, профессор, академик Российская академия естественных наук (РАЕН) , профессор
ФГБОУ ВО «Российский университет транспорта (МИИТ)» , Москва г

«Государственная социальная политика Российской Федерации в контексте изучения деятельности региональных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений»

Скачать статью

Целью статьи является информационное обеспечение разработок по совершенствованию деятельности региональных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений с учетом анализа эффективности работы комиссий и выявления лучших практик. Содержащиеся в работе материалы могут быть использованы входящими в региональные трехсторонние комиссии представителями региональных органов исполнительной власти, объединений работодателей и профсоюзов при подготовке трехсторонних соглашений и контроле их реализации.

Юриспруденция

Дата публикации: 20.02.2018 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Обламский Александр Дмитриевич , аспирант , преподаватель
ФГАОУ ВО «Московский государственный институт международных отношений (университет) МИД России» , Москва г

«Общий порядок заключения трудового договора в 2018 году»

Скачать статью

Статья посвящена проблемам изменения трудового законодательства в 2018 году. В этот период будут введены поправки в Трудовой Кодекс РФ, связанные с изменениями правил оформления договоров с персоналом, а также с появлением новой формы трудовых договоров – электронной. В итоге рост числа нелегальных или полулегальных сотрудников приводит к сокращению поступления налога в казну и взносов во внебюджетные фонды. А трудовой договор в электронной форме мог бы снять эти проблемы. Отсюда, возникает необходимость в ведении поправок в Трудовой кодекс и Закон об электронной подписи. Возможность заключать договора дистанционно имеет с одной стороны – риски, но с другой – кардинально решает проблемы, такие как сокращение издержек, экономия времени, увеличение желающих трудиться.

Юриспруденция (теория и история права и государства, гражданское, уголовное, международное право и др.)

Дата публикации: 05.06.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Васильев Иван Александрович , студент
Остапенко Анастасия Геннадьевна , канд. юрид. наук , доцент
ФГБОУ ВО «Кубанский государственный аграрный университет им. И.Т. Трубилина» , Краснодарский край

«Регулирование труда киберспортсменов»

Скачать статью

В данной статье рассматривается регулирование труда киберспортсменов в трудовом законодательстве. Авторами представлено определение понятий «киберспорт», «спортивный менеджер» и «тренер». В работе отмечается широкое распространение киберспорта в Корее, а также активное развитие компьютерного спорта в России.

Юриспруденция

Дата публикации: 23.11.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Челебий Рамазан Асланович , студент
Должиков Владислав Александрович , студент
ФГБОУ ВО «Кубанский государственный аграрный университет им. И.Т. Трубилина» , Краснодарский край

«Регулирование трудовых отношений в киберспорте посредством трудового договора»

Скачать статью

В статье представлены актуальные проблемы правового регулирования киберспорта в России. Рассмотрены трудности в сфере законодательства, с которыми встречаются киберспортсмены. Предложены меры по совершенствованию правового регулирования киберспорта в России.

Юридические науки

Дата публикации: 25.05.2018 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Стародубова Наталья Сергеевна , студентка
Рубцова Анна Владимировна , студентка
Горожанкина Марина Анатольевна , канд. юрид. наук , доцент
ФГБОУ ВО «Сибирский государственный университет путей сообщения» , Новосибирская обл

«Гарантии и компенсации работникам – беременным женщинам при прекращении трудовых отношений»

Скачать статью

В данной статье проводится анализ регулирования труда особой категории работников – беременных женщин. Подробно рассматриваются гарантии и компенсации, предоставляемые беременным женщинам при прекращении трудовых отношений.

Юриспруденция

Дата публикации: 04.08.2016 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Бреславцев Максим Владимирович , учитель истории и обществознания
МБОУ – СОШ №15 , Краснодарский край
Коновалова Виктория Александровна , учитель обществознания
МАОУ – СОШ №7 им. Г.К. Жукова , Краснодарский край
Беглярова Эльвира Александровна , магистрант
ФГБОУ ВО «Армавирский государственный педагогический университет» , Краснодарский край

«Порядок оформления трудовых отношений»

Скачать статью

В статье рассматриваются вопросы, касающиеся спорных моментов при оформлении трудовых отношений. Авторы отмечают необходимость пересмотра и внесения изменений в ТК РФ.

Дата публикации: 04.07.2017 г.
Оцените материал Средняя оценка: 0 (Всего: 0)
Суханова Ирина Андреевна , магистрант
Институт государственного и международного права ФГБОУ ВО «Уральский государственный юридический университет» , Свердловская обл

«Правовое регулирование содействия занятости женщин в Российской Федерации»

Скачать статью

По мнению автора, определение нормативных источников права, регулирующих содействие занятости женщин, имеет значение для уяснения характера механизма правового регулирования, а также для выявления пробелов в данной сфере. В Российской Федерации ежегодно предлагаются нормативно-правовые акты, регулирующие общественные отношения в сфере трудоустройства женщин, но так и не вступают в силу. Наличие основных правовых гендерно-направленных источников в сфере содействия занятости женщин способствует уменьшению дискриминации в сфере труда.