Список публикаций по ключевому слову: «администрация»

В статье раскрываются особенности организации методической работы в современной дошкольной образовательной организации в соответствии с ФГОС ДО, выявляется роль методической службы в обеспечении эффективности работы педагогов дошкольной образовательной организации, представлены основные направления и рекомендации по организации методической работы в детском саду.

В современной историографии особую актуальность приобретают проблемы регионального развития молодёжной политики. Краснодарский край, как один из динамичных регионов, естественно привлекает к себе внимание. От того, какие условия будут созданы для реализации потенциала молодёжи зависит и будущее региона. На данный момент, краевая власть и муниципальные образования делают всё возможное, чтобы прекратить «утечку» молодых людей, создать условия для достойной жизни в крае. Статья рассматривает три основные этапа в развитие молодёжной политики Краснодарского края. Отмечаются основные достижения каждого из этапов. В заключении автор приходит к выводу, что молодёжная политика в Краснодарском крае развивается довольно динамично, в каких-то аспектах, край опережает и федеральный центр (по наличию единого законодательства, организации досуга молодёжи, особенно в летних лагерях на побережье края и т. д.). Но ряд проблем, особенно с финансированием молодёжных программ, предстоит ещё решать на всех уровнях власти.

В статье поднимаются вопросы профессионального построения внутренних коммуникаций в организации с целью мотивации персонала. Автор даёт определение понятия «коммуникация», говорит о её ведущей роли в процессе деятельности любого коллектива. В работе подчёркивается, что лишь при компетентном подходе административного звена предприятия к построению внутрикорпоративной коммуникации, организация способна достигнуть высоких показателей и выжить в условиях современной рыночной конкуренции.

В статье рассматривается система неотложных мер обеспечения мероприятий по урегулированию возникающих чрезвычайных ситуаций, связанных с актами незаконного вмешательства в деятельность гражданской авиации, на территории Российской Федерации.

В статье затрагивается вопрос, касательно исполнения наказания в виде исправительных работ. Рассматриваются незаконные бездействия администрации муниципального образования как отдельная проблема исполнения наказания в виде исправительных работ.

В представленной статье авторы исследуют роль Администрации Президента в осуществлении государственного контроля. Отмечается связь Президента Российской Федерации и Администрации.

В статье рассмотрена система организации и обеспечения пропускного и внутриобъектового режима в гражданских аэропортах на территории Российской Федерации.

В данной статье анализируются особенности реализации местного самоуправления как основы народовластия в условиях современных реформ, проводимых в Российской Федерации. Представлен анализ проблемы определения правового положения главы местной администрации.

В данной статье автор рассматривает основные элементы системы здравоохранения Тарусского района. Дается оценка оказываемых услуг в сфере охраны здоровья. Выделяются основные проблемы в системе здравоохранения исследуемого района и меры, реализуемые администрацией района для их устранения.

В данной статье автор выделяет основные проблемы работы органов местного самоуправления Тарусского района в области системы здравоохранения. Далее согласно выделенным проблемам исследователь предлагает ряд мероприятий по их устранению.

Целью представленной в статье игры является оптимизация контакта между педагогами и администрацией. Это способствует развитию навыков неконфликтного поведения, развитию умения разрешать конфликты конструктивным способом, формированию мотивации на сотрудничество, развитию сплоченности между администрацией и педагогами через решение совместной задачи.

Данная работа посвящена анализу американских оценок политики США в Центральной Азии времен администраций Б. Клинтона и Дж. Буша мл.

В настоящей работе автором рассматривается актуальная проблема формирования корпоративной культуры администрации исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в частности – администрации исполнительной власти Красноярского края. Проводится анализ сильных и слабых сторон корпоративной культуры администрации исполнительной власти Красноярского края, приводятся рекомендации по корректированию и устранению недостатков.