Список публикаций по ключевому слову: «служба»

В статье рассматриваются вопросы профессионального развития педагогов кадетского корпуса. Обращается внимание на необходимость создания условий для профессионального и личностного саморазвития педагогов. Описываются цели и направления личностно-развивающей методической работы, проводимой в кадетском корпусе. Сделан вывод об эффективности проведения методической работы, выявлен рост профессионального мастерства педагогов, отмечается повышение качества знаний кадет.

В статье рассматриваются вопросы установления сотрудничества между преподавателем и психологом. Описываются этапы совместной работы педагога и психолога по решению задач, связанных с полноценным психическим и личностным развитием каждого ученика на разных этапах его школьной жизни. Отмечается важность проведения совместной работы педагога и психолога с целью поиска подхода к каждому ученику и предоставления ему своевременной помощи как в учебной деятельности, так и в обычной жизни.

В статье рассматривается вопрос распределения функций, полномочий и ответственности в учреждениях, осуществляющих государственные и муниципальные закупки, на фоне отсутствия квалифицированных специалистов в области госзакупок.

В статье рассматриваются некоторые сущностные подходы к феномену толерантности, ее структурным компонентам в деятельности государственных и муниципальных служащих на современном этапе развития общества.

В статье рассматриваются проблемы внедрения ФГОС ДО в практику дошкольных организаций. Описываются методические компетентности педагога, а также выявлены компоненты системы формирования методической компетентности. Сделана попытка разработки путей совершенствования компетентности педагогов средствами методической службы ДОО.

В статье выполнен анализ методики, посвященной экономической оценке эффективности энергетического хозяйства предприятия ПАО «Кувандыкский завод кузнечно-прессового оборудования «Долина», в частности использования энергетических ресурсов. Предложенный подход дает возможность оценки системного влияния энергетического фактора на результаты деятельности предприятия в целом и может быть использован для экономической оценки эффективности внедрения отдельных мероприятий по энергосбережению.

В статье о деятельности Головного центра Государственной службы стандартных образцов Украины рассказывается об основных целях и функциях, а также о важных направлениях развития, включая международное сотрудничество. ГССЗ (Государственная служба стандартных образцов состава и свойств веществ и материалов) создана в соответствии с Законом Украины «О метрологии и метрологической деятельности». Ее работа связана с разработкой и внедрением стандартных образцов состава и свойств веществ и материалов. Согласно «Положению о Государственной службе стандартных образцов состава и свойств веществ и материалов» систему ГССЗ составляют Головной центр ГССЗ и 20 специализированных центров ГССЗ. Головной центр ГССЗ руководствуется Положением о Головном центре ГССЗ, утвержденным приказом Госпотребстандарта. В ННЦ «Институт метрологии» выполнение функции Головного центра ГССЗ возложено на научно-исследовательскую лабораторию «Головного центра ГССЗ Украины».

В статье отмечено, что организация новых и модернизация существующих производств в любой сфере деятельности, разработка и создание собственных продуктов неразрывно связаны с необходимостью решения вопросов точных измерений, реализация которых зависит от принимаемых решений в области метрологии.

В статье рассматриваются основные аспекты психолого-педагогического сопровождения в учреждении дополнительного образования. Автором поднимается проблема противоречия между возможностями сложившейся системы управления педагогическим персоналом УДОД и новыми требованиями, предъявляемыми к квалификационным характеристикам педагогов в современных условиях.

Взаимодействие с общественностью и средствами массовой информации на сегодняшний день является одним из приоритетных направлений в работе государственных организаций. Поэтому эта относительно новая сфера деятельности госорганов представляет собой интересную область для изучения. В данной статье путем анализа функций пресс-служб социально ориентированных учреждений были выявлены основные направления работы по информированию граждан, а также предложены методы оценки эффективности данной деятельности.

Данная работа посвящена развитию аутсорсинга с целью оптимизации численности государственных служащих. В статье рассматриваются преимущества внедрения аутсорсинга, критерии оценки эффективности, негативные последствия аутсорсинга. Представлен ряд предложений по повышению эффективности аутсорсинга в органах государственного управления.

В данной статье изложены проблемы осуществления общественного контроля за работой государственных органов. Автором также даны рекомендации по повышению эффективности общественного контроля за осуществлением деятельности государственной власти.

В данной статье рассматривается основа планирования работы администрации на квартал. В работе описан метод составления плана работы на год, квартал и планирование своей работы на определенный период времени.

Авторы заостряют внимание на том, что аудит персонала организации необходим для оценки эффективности системы управления персоналом организации. Он помогает выявить ошибки, которые могут привести к финансовым потерям и нанести ущерб репутации компании.