List of publications on a keyword: «менеджмент»

Статья посвящена проблемам управления персоналом, в частности проблемам, связанным с реорганизацией предприятий и обусловленным вескими причинами, главными из которых являются снижение финансовых рисков предприятий в условиях рыночной экономики.

Актуальность данной темы состоит в том, что создание благоприятной среды для трудовой деятельности работников является одной из важнейших задач организации, т. к. именно состояние персонала находится в прямой зависимости с уровнем его работоспособности, результатами работы, состоянием здоровья и отношением к труду.

Статья посвящена разработке и организации проектных мероприятий по совершенствованию управления охраной труда. Увеличение условий труда сильно влияет на повышение производительности труда. При благоприятных условиях труда работоспособность человека повышается, так как отсутствует необходимость в затрате сил на защиту организма от воздействия опасных и вредных производственных факторов.

Features of formation of corporate culture of school under the influence of such factor as style of the management – features of interaction of the head with collective are considered in article. Conditions of realization of powers of the management within work of school are revealed. The specifics of corporate culture in the educational organization – as the organizations of special type, social interaction and structure of relationship are shown.

The article examines the procedure of risks management and opportunities in the implementation of the requirements of ISO/TS 22163.

The article is devoted to the issues of preparation of masters for real sectors of the economy, possessing the necessary theoretical knowledge, skills and practical skills of managing innovative development and organization of production systems. Reflected the needs of the Nizhny Novgorod region in highly skilled management personnel who own the latest complex of professional competencies for doing business in the country, as well as foreign economic activities in various world commodity markets.

In this article the author considers interdepartmental interaction model in the field of extracurricular activities of students in the quality management system. The topic is examined on the example of the municipal state institution "Information and Methodological Center".

The article has discussed the problem concerning the absence of a unified method in the impact assessment of the quality management system. The author has indicated the documents that allow defining the impact assessment of the quality management system. The paper contains the hierarchical criteria structure on effectiveness of the quality management system.

The article has analyzed the problem of integrated structure management. The author has noted that the implementation of recommendations outlined in the article will allow building and improving the quality management system in leading organization of integrated structure on a regular basis that meets the requirements.

Статья посвящена международным логистическим системам. В работе отмечено, что немалую роль на этапе решения глобальных логистических задач играют международные канальные посредники.

Основной целью деятельности в процессе «Организация и порядок ведения учета обучающихся и семей, находящихся в социально-опасном положении в системе СМК» является содействие разработке и практической реализации мер по поддержке семей с детьми и детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, осуществляемых в соответствии со стратегическими целями и основными направлениями демографической и семейной политики Российской Федерации.

В статье рассмотрены особенности управления экономическими рисками в Российской Федерации. Рассматриваются вопросы, связанные с обеспечением устойчивости и надежности деятельности предприятий.

В данной статье автор анализирует развитие, реализацию и эффективность применения общепризнанного метода и инструмента менеджмента – метода «Сбалансированных показателей».

В статье анализируются проблема создания благоприятной социальной атмосферы, оценка эффективности работы отдела по управлению и прогнозированию молодежной политики действующей системой управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности. В работе также рассмотрены обеспечение организации кадрами специалистов требуемой квалификации, необходимого уровня и направленности подготовки, организация профессиональной ориентации и трудовой адаптации молодых специалистов, деятельность по их закреплению и рациональному использованию и анализ кадрового потенциала организации, отдельного работника.

Понимание принципов экологического менеджмента как теоретико-методологического подхода к ведению бизнеса не только позволит сформировать более прогрессивную стратегию развития хозяйствующего субъекта в рамках научно-технологического развития государства, но и продумать превентивные меры по улучшению качества жизни общества в будущем. Экологический подход необходим в организации современной городской среды, что актуализировано в концепции умного города, использующей принципы экологического менеджмента. В этом заключается взаимосвязь экологических категорий, отраженная в данной статье.

Проблема оценки уровня развития организационной культуры заключается в том, что практически каждый автор описывает свое видение, часто противоположное остальным. Методика исследования Д. Денисона позволит организациям просто, надежно и ясно рассмотреть проблемы и преимущества их организационной культуры. Результаты методики поспособствуют выработке правильных управленческих решений по развитию действующей организационной культуры.

В статье исследованы новые подходы к управлению предприятиями, связанные с внедрением инновационных технологий на примере как российских, так и зарубежных предприятий. Основное внимание в работе уделено изучению опыта предприятия АО «Камаз» по внедрению системы «Бережливое производство».

Статья посвящена исследованию моделей стратегического поведения, рассмотрены оптимальные условия для применения моделей стратегического управления организацией при ее взаимодействии с внешней средой.

IT-technologies has become a "cult" of modern society. Everything we do is somehow connected with information, its processing and transmission. Stock markets have also undergone changes due to the introduction of innovative technologies. That gave these technologies? Mainly speed.

В статье описана проблема оценки качества образовательного процесса в сфере ИКТ и способы ее решения. Авторами предложен набор показателей для оценки качества высшего профессионального образования.

The article discusses the process of introducing quality management systems in educational institutions in accordance with various approaches to quality management: the model «ESG-ENQA», the model ISO 9001: 2015.

В представленной статье авторами рассмотрены основные проблемы управления персоналом в банке. Охарактеризованы основные методы, используемые руководителем в управлении персоналом.

This article is dedicated to the study of the significance of innovation for the successful functioning of enterprises in modern market conditions. A classification of innovations in various areas of enterprise activity. The factors influencing the susceptibility to innovations, and identifies conditions contributing to the search for new ways of development.

В данной статье рассматриваются вопросы использования технологии Интернета вещей как организационно-управленческой инновации. В современном мире научно-технический прогресс формируется с такой скоростью, что на это уже невозможно закрыть глаза. Соответственно, разработки и введения организационно-управленческих инноваций являются неотъемлемой частью формирования фирмы. Актуальность определяется тем, что в нынешнее время без использования инноваций в Интернете невозможно получить высокую прибыль, а также шагать в ногу со временем.

В данной статье рассматривается вопрос операционной прибыли в системе финансового менеджмента. Авторы уделяют внимание порядку расчёта показателей EBIT и EBITDA по отчётности российских предприятий. Для решения поставленной цели анализируются уже имеющиеся методики и на примере конкретного предприятия проводится их расчёт для выявления наиболее оптимального и универсального способа.